La compañía COPROTEL S.A.S., enfocada en el crecimiento constante dentro del área comercial, convoca a jóvenes talentosos para incorporarse a su equipo de trabajo como asistente telefónico. La búsqueda está orientada a personas con gran disposición para aprender y desarrollar habilidades comunicativas en un entorno profesional presencial. Esta posición permite a los colaboradores integrarse a una estructura sólida donde se valora la puntualidad, el dinamismo y el compromiso con los estándares de servicio al cliente. El lugar de trabajo se encuentra ubicado en Guayaquil, provincia del Guayas, donde se dispone de las herramientas necesarias para la gestión telefónica eficiente de cada uno de los proyectos asignados.
Entre los requisitos indispensables para aplicar, los interesados deben poseer título de bachiller obtenido en los años 2024, 2025 o 2026. Se solicita estrictamente disponibilidad horaria para cumplir con una jornada presencial de lunes a sábado, en un horario comprendido entre las 10:00 y las 17:00. Esta franja horaria permite un equilibrio constante en las labores operativas de la empresa, garantizando que el asistente telefónico esté siempre presente para gestionar las solicitudes y requerimientos de la cartera de clientes. Valoramos la capacidad de adaptación y la actitud entusiasta ante los nuevos retos del sector comercial.
El contrato de trabajo es a tiempo completo, otorgando seguridad y estabilidad a todos los miembros de nuestro equipo. En cuanto a la remuneración, la empresa ofrece un sueldo básico mensual de 500 dólares, cumpliendo con todas las normativas laborales vigentes en el país. Como parte de los beneficios fundamentales, desde el primer día de labores, el personal cuenta con la afiliación obligatoria al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social, además de recibir todas las prestaciones de ley, garantizando así la cobertura legal completa para cada empleado.
La formación profesional es uno de los pilares de nuestra cultura organizacional. Por ello, COPROTEL S.A.S. ofrece procesos de capacitación y de inducción recurrentes, los cuales son completamente gratuitos para el personal. Estamos comprometidos con el desarrollo de competencias, por lo que incluimos un programa de capacitación remunerada y un proceso formativo con acompañamiento fijo constante, diseñado para que el nuevo integrante adquiera seguridad en su gestión diaria. Estos programas aseguran que cada asistente telefónico esté perfectamente preparado para enfrentar las tareas del día a día con total éxito y profesionalismo.
Las funciones asignadas giran en torno a la atención y asistencia de usuarios, el manejo de información comercial y el soporte en la gestión de datos, siempre bajo un esquema de acompañamiento supervisor para asegurar el cumplimiento de las metas individuales y del equipo. Al unirse a nuestra organización, el colaborador forma parte de un ambiente donde el aprendizaje continuo es la norma, lo que facilita el crecimiento dentro de la estructura empresarial. Invitamos a los jóvenes interesados que cumplan con el perfil requerido a ser parte de esta institución que apuesta por el talento nuevo y el desarrollo de destrezas clave para el éxito en el mundo laboral actual.